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6 práticas que ajudam a virar diretor de uma mega empresa

Você busca ascensão profissional, mas aguarda oportunidades para galgar cargos e desafios maiores? Que tal criá-los você mesmo?

A maioria das vagas de gestão em grandes empresas que possuem características meritocráticas costumam ser ocupadas por colaboradores internos que se destacam, mas a dificuldade de quem almeja crescimento está na VISIBILIDADE.

Muita gente fica chateada…

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Então você quer ser gerente. Será mesmo um bom negócio?

Passei boa parte da minha vida profissional trabalhando para uma grande empresa. Aquela estrutura pesada, corporativa ao extremo, crachá para passar na catraca, procedimentos, formulários. Para alguns, um pesadelo, para outros, o céu. Aquele tempo me ensinou muitas coisas. Entre elas, que o funil em que a carreira se torna dentro de uma grande empresa é um grande erro de gestão. Muitas pessoas focam seus trabalhos na hierarquia e não no que elas desejam para…

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Seis dicas essenciais para lidar com equipes sobrecarregadas

Quadros enxutos, concorrência e barganha por preço baixo. Impostos estratosféricos, crise política, competitividade e corte de custos. Apenas algumas das inúmeras consequências que a crise provoca nas empresas. E as equipes sentem. Sentem a insegurança, a pressão por produzir mais – recebendo o mesmo – e administrar tantas cobranças vindas do chefe e dos clientes. Sentem ainda mais, a cada minuto, o medo de perder o emprego.

Pode parecer um pouco dramático, mas é exatamente isso que temos visto nas empresas ultimamente. São pessoas assombradas, receosas e líderes tendo que gerenciar equipes à beira de um colapso. Mas como equalizar este cenário?

Em tempos de crise, muitos líderes isolam-se na tentativa de mudarem…

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Como um gestor pode driblar a ansiedade?

Muitos gestores se olham no espelho e veem uma imagem desfigurada, provavelmente em função da ansiedade que sentem. Esse estado de consciência e espírito gera uma série de sintoma físicos: zumbido na cabeça, membros dormentes e crise de humor. Pior: acontece durante as situações mais significativas. Você está preso no trânsito e sente com absoluta certeza que vai perder a reunião. Que a sua apresentação será ruim e que não encantará o novo cliente. Lá se vai a sua promoção… Todo e qualquer pensamento vem com uma carga negativa. Você gasta muito tempo no trabalho, mas nunca é o suficiente, pois o prazo sempre parece impossível de cumprir. O quadro piora quando…

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Gestão estratégica de pessoas: Instigue a criatividade do seu time

Você não entende: tem uma equipe de pessoas inteligentes, mas quando pede que elas contribuam com ideias de novos projetos, ou que solucionem por conta própria um problema, chegam com ideias batidas ou encontram soluções paliativas. “Onde foi que eu errei?”, você se pergunta. Chega dessa aflição. É tudo uma questão de amadurecer a sua gestão estratégica de pessoas e você se pegará sorrindo quando vir…

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A vaca roxa

Prosperidade e Mudanças Internas

A nossa realidade exterior é conseqüência de nossa realidade interior. Vivemos muitos padrões repetitivos e disfuncionais em nossas vidas, sustentados por programações antigas e inconscientes. Estas produzem emoções e comportamentos que nos mantém andando em círculos, repetindo os mesmos velhos e ineficazes resultados.

Na área financeira isso é claro, e se torna visível e mensurável, e pagando o alto preço deste mecanismo, as pessoas se repetem.

Alguns repetem o viver eternamente no vermelho, outros os altos e…

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Você sabe ajudar sua equipe?

No intuito de compreender cenários e apoiar uma melhor gestão é que testes como estes nos fazem refletir sobre o tema. Exponho o teste em imagens e suas respectivas tratativas com a presunção, o intuito de que possamos fomentar melhores práticas de liderança em nosso país.

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Olhando pelo outro lado do teste…

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fonte: http://blog.runrun.it/

A Cultura da Empresa: O que sua equipe faz quando ninguém está olhando?

Por mais brilhante que a estratégia de negócios da sua empresa seja, sozinha ela não é capaz de convencer sua equipe. Afinal, como Peter Drucker disse, “a cultura devora a estratégia numa garfada”. E é por isso que só uma cultura brilhante pode fazer com que a satisfação do cliente se torne o objetivo de todo o trabalho em equipe. E se você está se perguntando o que é cultura de empresa, uma boa resposta é: tudo aquilo que o time faz quando ninguém está olhando. Está com medo de descobrir que a cultura da sua empresa não é nada saudável? Confira como reverter isso…

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O que Buda pode nos ensinar sobre o medo de empreender

Buda estava sentado embaixo de uma árvore falando aos seus discípulos.

Um homem se aproximou e deu-lhe um tapa no rosto.

Buda esfregou o local e perguntou ao homem:
– E agora? O que vai querer dizer?

O homem ficou um tanto confuso, porque ele próprio não esperava que depois de dar um tapa no rosto de alguém, essa pessoa perguntasse “E agora?”

Ele não passara por essa experiência antes. Ele insultava as pessoas e elas ficavam com raiva e reagiam. Ou, se fossem covardes, sorriam, tentando…

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